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VOINEWS.ID (Yakarta) - El gobierno está aumentando la protección de los trabajadores migrantes de Indonesia (PMI) al reducir varios problemas desde las primeras etapas de contratación a través del esquema de Government to Government (G a G) y garantizar la seguridad de los trabajadores migrantes de Indonesia al erradicar los sindicatos de colocación ilegal de trabajadores migrantes de Indonesia en los países de destino de migrantes. 

El ministro coordinador de Asuntos Económicos, Airlangga Hartarto, en el Programa G a G de Corea del Sur, Liberación de Trabajadores Migrantes Indonesios en el norte de Yakarta, dijo el lunes que los trabajadores migrantes se han convertido en uno de los pilares del crecimiento de la economía nacional y contribuyen concretamente a los ingresos estatales y productividad económica a través de altas remesas o ingresos remesados internamente.

Las remesas, continuó, no solo pueden brindar beneficios económicos para el bienestar de las familias trabajadoras, sino que también actúan como un catalizador para aumentar las divisas del país. Se señaló que antes de la pandemia de COVID-19, el promedio de remesas de los trabajadores migrantes indonesios (PMI) de 2015 a 2019 alcanzó los 9.800 millones de dólares estadounidenses por año.

Las remesas de los trabajadores migrantes de Indonesia desde Corea del Sur en el segundo trimestre de 2022 alcanzaron los 22 millones de dólares estadounidenses.

Con esta contribución, el gobierno continúa esforzándose por mejorar los servicios, la protección y el apoyo a los trabajadores migrantes, lo que se concreta a través de diversas políticas.

Además, el Gobierno también proporciona exenciones de varios costos que debe pagar los trabajadores migrantes de Indonesia, como tarifas preliminares para ciertos tipos de trabajo, tarifas de colocación para PMI en 10 tipos de puestos que son bastante vulnerables, tarifas de boletos de salida y regreso, visas de trabajo, legalidad de convenios de trabajo, capacitación laboral, certificados de competencia laboral, servicios de la empresa, reemplazo de pasaporte, seguridad social para trabajadores migrantes, controles de salud, transporte, alojamiento.

Airlangga aconsejó a los trabajadores migrantes de Indonesia que continuaran mejorando la experiencia y las habilidades, se coordinaran con las embajadas para superar los diversos obstáculos y mantener los valores y la identidad de Indonesia. (Antara)